Responsable de piscine F/H
CA ROISSY PAYS DE FRANCE
marque employeur
Informations
- Recruteur
- Fanny ABELLA
- Code postal
- 95
- Départements
- 95 — Val-d'Oise
- Type de contrat
- Titulaire
- Description des missions
- Descriptif de l'emploi
Assurer la gestion optimale et sécurisée d'un équipement aquatique à Sarcelles.
Missions / conditions d'exercice
- Gestion financière, technique et organisationnelle d'un équipement aquatique
- Gestion des relations avec les différents utilisateurs, services intercommunaux, prestataires et fournisseurs
- Travail en transversal sur une ou plusieurs thématiques avec la Direction des sports ou les autres directeurs
Tâches :
- Elaboration et suivi budgétaire de l'équipement
- Elaboration et suivi du planning de l'équipement
- Elaboration et suivi des plannings des personnels de l'équipement, gestion des RH de l'équipement
- Suivi des travaux de l'équipement (de petite maintenance à gros œuvre)
- Suivi du respect des normes d'hygiène de l'équipement
- Suivi du respect de la sécurité au sein de l'équipement du personnel aux usagers
- Participation aux réunions de la Direction des sports
- Ponctuellement, gestion d'un autre équipement en l'absence de direction
- Astreinte de week-end sur les équipements nautiques
Missions statistiques :
- Recueil et mise en forme des données propres aux bilans d'activité mensuels, trimestriels et annuels
- Suivi et développement des dossiers spécifiques
- Descriptions des compétences requises
- Savoirs :
- Environnement et cadre juridique et financier des collectivités territoriales
- Partenaires et financeurs intervenant dans le domaine du sport et les modalités de financement des établissements publics
- Réglementations et politiques locales et nationales dans les domaines du sport
- Règles professionnelles, éthique et déontologie
- Évolution des courants et de la réglementation en matière de pratiques professionnelles
Savoir-faire :
- Maîtrise de l'outil bureautique
- Observer, analyser les situations, anticiper et gérer efficacement et rationnellement les difficultés
- Concevoir et mettre en place des outils de pilotage et de travail collaboratif
- Qualités d'expression orale et rédactionnelles
- Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques
- Coordonner les activités des intervenants extérieurs
Savoir être :
- Sens du service public
- Force de proposition, d'impulsion et de motivation
- Sens de la communication et de la concertation
- Capacité d'animation, d'organisation et de gestion de projets
- Discrétion, respect de la confidentialité
- Catégorie
- A